2023年，鸿顺里街将按照区委、区政府的工作部署要求，深入贯彻落实党的二十大精神，突出党建引领，按照“有部署、有推动、有检查、有考核”四有要求，坚持以抓基础、补短板；抓规范、挖潜力；抓提高、增活力为总基调，凝心聚力、脚踏实地、攻坚克难，全面打造高品质鸿顺里街区。结合我街工作实际，制定2023年重点工作任务如下：

（一）聚焦党建基层引领，进一步强化基层治理

一是加强网格党支部建设。做好社区工作者管理、培养和锻炼，提升业委会和物业服务企业“两个覆盖”质量，加强新业态党组织建设，推动新就业群体融入社区治理，建立“固定网格员+应急预备队”制度，下沉工作力量推动“无疫小区”“无疫网格”创建。二是落实好对社区工作者的关心关爱。加强社区党群服务中心建设，构建布局合理、覆盖广泛的党群服务中心体系以及开展智慧社区建设，加强党群服务中心便民服务信息网络建设，与天津市奕铭德社会工作服务中心合作，高质量建设我街社工站，促进社区工作者专业化、职业化，推动志愿服务制度化、常态化，实现基层治理的社会化、多元化。三是强化网格建设管理。提升社区精细化治理、精准化服务水平，完善社区网格运行机制，建立健全信息收集、问题发现、任务分办、协同处置、结果反馈工作机制，利用好津治通平台为民解难题办实事。四是强化社区物业党建联建。建立物业行业党委，加强物业管理，教育引导物业服务企业自觉服从社区党组织领导以及完善物业考核评价机制。

（二）聚焦队伍能力提升，进一步提升实干能力

一是加强街道干部轮岗交流。选派年轻干部到急难险重岗位历练，提升干部文字材料、应急处突等综合能力，全方位培养一批年轻的“专、综结合”型业务尖兵。二是深化社区“全岗通”工作模式。加大社区工作者思想教育和业务培训力度，打造“全科网格”“全能社工”，不断提高社区工作者的政治觉悟和业务能力。三是打造专业志愿服务团队。以驻区单位、企业、入列轮值干部、在职党员、小巷管家为主，打造一只志愿者服务队伍。提升主动参与疫情防控、矛盾调处、普法教育等社区治理工作的进取意识和多元共治能力，形成更具影响力的品牌项目。四是做好新旧社工交接调配工作。落实好新入职社工的政审和岗前培训工作，根据各社区实际情况，对新老社工进行合理化分配、调配，对社区居委会主任、副主任进行科学化调整、更换。五是加强对执法人员的教育培训。开展对执法人员的法律知识教育，促进执法人员树立行政执法程序规范的意识，精准适用法律规范，把案件事实与适用规范正确对应，促进行政决定正确与规范。

（三）聚焦民生兜底保障，进一步提高服务能效

一是健全完善社会救助政策和制度，实现精准帮扶、高效救助。高标准建设社区日间照料中心、老人家食堂，打造“十五分钟”养老生活服务圈，进一步提升养老服务质量水平。二是扎实推进“双万双服促发展”活动。常态化举办政企活动，对新产业、新业态包容审慎监管，落实好就业困难群体就业帮扶，尤其是做好高校毕业生等重点群体就业、创业服务工作。进一步激发市场主体活力，加大劳动者培养容量，提升技能培训质量，全方位促进劳动者有所想、有所学、有所用。三是紧盯疫情防控，全方位筑牢防疫屏障。切实发挥“三个专班”作用，持续推进疫苗接种、群防群控、排查管控工作。总结大规模核酸筛查经验，持续完善工作预案，不定期进行筛查演练，促进常态化疫情防控措施落地见效。四是持续推进全民参保计划。做好社保扩面工作，积极促进街域内有意愿、有经济能力的灵活就业人员、新就业形态从业人员参加养老保险，扩大街域内全民参保的覆盖面。

（四）聚焦共建共治，进一步完善共享格局

一是形成系统化治理模式。织密“吹哨报到”办事网络，不断完善“吹哨报到”工作机制，明确部门职责分工，确保“吹哨”精准到位；全程跟踪问题处理进展，确保问题解决效率。及时总结反馈，提高群众满意率。二是持续完善社会矛盾纠纷多元调处机制。以街矛调中心为核心，严格落实领导包案制度，以领导接待和下访日活动为契机，深入开展信访代办和重复信访事项专项治理活动，推动疑难信访问题有力化解。三是深入开展法治政府建设。以“八五”普法、扫黑除恶为重点，宣传依法治国，营造良好的法治环境。扎实开展社区戒毒社区康复工作，启动社区心理咨询室的服务功能，对重点人群进行心理干预和健康引导，进一步推动平安社区建设。四是持续推进河长制工作。联合街执法队、各社区、物业公司，重点做好非法放生、非法捕捞等反复问题的治理，按照区河长办工作安排，做好美丽河湖建设各项工作任务。五是强化物业管理工作。做好旧楼区长效管理考核各项工作，切实提高各物业公司日常扫保水平，提升辖区内小区管理水平；加大垃圾分类宣传力度，适时做好撤桶并点、厢房建设和桶前值守等工作；持续开展加装电梯宣传工作，推动有条件楼门加快安装。六是加强街属房屋资产管理。梳理盘活我街现有房屋资产，对出租房屋因历史遗留问题造成的欠费情况进行追缴。

（五）聚焦纪律监督，进一步规范权力行使

一是强化政治监督。紧扣重大政治任务，在日常监督中强化政治效果，推动中央重大决策部署和市委区委工作要求落实落地。二是紧盯“关键少数”。紧盯“一把手”开展重点监督，推动从抓好“关键少数”向管住“绝大多数”拓展。紧盯资金项目密集和民声民意聚集的重点领域开展靶向精准监督，严肃查处侵害群众利益的问题。三是用好“四种形态”。注重抓早抓小，对苗头性、倾向性问题，或是轻微违纪的党员干部及时拉一把、扶一下，防止小错酿成大祸。精准容错纠错，旗帜鲜明地为担当者担当，为负责者负责，为干事者撑腰，充分体现严管和厚爱结合，激励和约束并重。